Hoe meer je de medewerkers betrekt, hoe beter
Locatiemanager Jacobien van Rijn van zorgorganisatie Ons Tweede Thuis wist in slechts een paar maanden veertien vacatures terug te...
Stel de open vraag: ‘wát heb jij nodig om meer te werken?’
Lang niet alle zorgmedewerkers die meer willen werken, mogen dat van hun baas, bleek in november uit een FNV-enquête...
Hoe maak je de wijk verpleging toekomstbestendig?
35 wijkverpleegkundigen, managers en planners van 12 zorgorganisaties wisselden ideeën uit tijdens de ‘HPP Rondetafel Roostering in de Wijk’....
Eerste reacties vanuit pilotscholen over plannen rondom voltijd- en meerurenbonus
Er is veel te doen om de plannen voor een voltijd- en meerurenbonus in het onderwijs en de zorg....
Persoonlijk ondersteuner Martine breidde haar contract uit: ‘Bevalt heel goed’
Persoonlijk ondersteuner Martine van der Linden werkt 32 uur bij zorginstelling Triade Vitree. Aanleiding voor haar contractuitbreiding was het...
Ouderenzorginstelling Aafje in Rotterdam
Medewerkers staan op één, schrijft Aafje op LinkedIn. ‘Daarom zijn we heel enthousiast over de samenwerking met Stichting Het...
Zorggroep Sint Maarten
Een bijzondere locatie: de aftrap van het verandertraject bij Zorggroep Sint Maarten vond plaats in een kerk. Een mooie...
Begeleider Jet: ‘Ik werk nu meer uren, maar heb wel een beter dag- en nachtritme’
Jet van Meurs is begeleider bij zorgorganisatie Vanboeijen en breidde haar contract uit. Ze vertelt waarom zij die keuze...
Hoe maak je de wijkverpleging toekomstbestendig?
# 35 wijkverpleegkundigen, managers en planners van 12 zorgorganisaties wisselden ideeën uit tijdens de ‘HPP Rondetafel Roostering in de...
Aan de slag met grotere contracten in de kinderopvang
De eerste proeftuin in de kinderopvang is in november van start gegaan. Met platform Kinderopvang werkt! onderzoeken we in...